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叢林鋁材舉行新員工培訓(xùn)及新教師培訓(xùn)

   日期:2014-04-14     瀏覽:498    評(píng)論:0    
  為使新員工充分了解企業(yè),增強(qiáng)認(rèn)同感和歸屬感,順利實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,樹(shù)立職業(yè)理想,不斷提升素質(zhì)能力。4月2日-4日,叢林集團(tuán)人力資源部在叢林車(chē)體舉辦了為期三天的新入職大學(xué)生脫產(chǎn)集訓(xùn)。共有來(lái)自各個(gè)單位和部門(mén)的50余名新入職大學(xué)生參加培訓(xùn)。此次集訓(xùn)采取靈活多樣的培訓(xùn)方式,精心設(shè)置理論與實(shí)踐為一體的課程,幫助新員工實(shí)現(xiàn)全方位提升。

  一是以企業(yè)文化“感”人。通過(guò)講解集團(tuán)發(fā)展史、介紹高端設(shè)備和研發(fā)產(chǎn)品等,使學(xué)員對(duì)集團(tuán)的規(guī)模和實(shí)力有了更為深入的了解。隨后安排的企業(yè)參觀活動(dòng),可以幫助員工熟悉工作環(huán)境,了解工藝流程,使員工在實(shí)地觀摩中感悟企業(yè)文化的深刻內(nèi)涵。

  二是以規(guī)章制度“示”人。通過(guò)公司組織構(gòu)架、職能描述、規(guī)章制度等內(nèi)容的培訓(xùn),使新員工了解集團(tuán)機(jī)構(gòu)設(shè)置、明確單位職責(zé)、熟知規(guī)章制度、熟悉業(yè)務(wù)流程,以員工規(guī)范嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻保持積極向上的工作狀態(tài)。

  三是以團(tuán)隊(duì)拓展“煉”人。培訓(xùn)中運(yùn)用了“體驗(yàn)式”學(xué)習(xí)模式,以團(tuán)隊(duì)組建為項(xiàng)目起點(diǎn),開(kāi)展了盲人方陣、穿越電網(wǎng)等戶(hù)外拓展訓(xùn)練活動(dòng)。通過(guò)一系列高難度的團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目,磨礪了員工開(kāi)拓進(jìn)取的堅(jiān)韌意志,增強(qiáng)了同事之間的信任和默契,培養(yǎng)了互助協(xié)作、奮發(fā)向上的團(tuán)隊(duì)精神。

  四是以職業(yè)化提升“塑”人。培訓(xùn)設(shè)置了職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)化素養(yǎng)修煉等內(nèi)容,采用交流探討、情景模擬、心理測(cè)試等方式,幫助員工全面認(rèn)識(shí)自我,樹(shù)立職業(yè)目標(biāo),認(rèn)清不足,有方向、有目的地進(jìn)行提升,展現(xiàn)朝氣蓬勃的職業(yè)形象和創(chuàng)新超越的職業(yè)精神。
 

2014年新學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái),煙臺(tái)叢林技工學(xué)校迎來(lái)一批新入職教師。為強(qiáng)化教師專(zhuān)業(yè)化隊(duì)伍建設(shè),提高教師的業(yè)務(wù)水平,提升教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于《員工內(nèi)部培訓(xùn)的管理規(guī)定》,近日學(xué)校開(kāi)展了新入職教師培訓(xùn)工作。

  培訓(xùn)由叢林技校副校長(zhǎng)鞠波、教務(wù)處主任劉玉光及郭秋華主講。鞠校長(zhǎng)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,主要從叢林集團(tuán)發(fā)展歷程及技術(shù)實(shí)力、煙臺(tái)叢林技工學(xué)校辦學(xué)背景及辦學(xué)理念等幾方面進(jìn)行詳細(xì)講解,使新入職教師對(duì)叢林集團(tuán)和叢林技校的基本情況有了深層次的了解。教務(wù)處劉主任和郭主任主要從新教師備課應(yīng)知應(yīng)會(huì)、教材分析從何入手等專(zhuān)業(yè)角度進(jìn)行深入淺出的講解,加深了新入職教師對(duì)基本教學(xué)教法的認(rèn)識(shí),同時(shí)對(duì)提高職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)技能起到了積極的推動(dòng)作用。

  新入職教師培訓(xùn)是教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的起點(diǎn),做好新教師培訓(xùn)工作,尤其是新教師崗前培訓(xùn),是幫助新教師樹(shù)立新的教育教學(xué)理念,盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,邁好職業(yè)生涯第一步的重要措施,也是煙臺(tái)叢林技工學(xué)校培訓(xùn)工作的一個(gè)重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目。今后學(xué)校將不間斷地通過(guò)教師自學(xué)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)、師徒結(jié)對(duì)、定期檢查等手段,為不同層次的教師搭建合適的成長(zhǎng)階梯。

  三天的集訓(xùn)使新員工深入了解了企業(yè)文化,迅速調(diào)整了工作心態(tài),對(duì)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,進(jìn)一步提升職業(yè)化素養(yǎng)起到促進(jìn)作用??偛棉k遲美霞說(shuō),通過(guò)企業(yè)介紹和宣傳片觀看,那慷慨的文字,激昂的話語(yǔ),使我深為加入?yún)擦诌@個(gè)大家庭感到驕傲;泛林水泥李明說(shuō),崗位可以平凡,但是態(tài)度不能中庸,要把工作當(dāng)成一種愛(ài)好去完成,職業(yè)態(tài)度決定職業(yè)高度;叢林鋁業(yè)王先鵬說(shuō),沒(méi)有完美的個(gè)人,只有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),在公司良好的大環(huán)境下,我們應(yīng)該以全新的面貌,團(tuán)結(jié)互助,共創(chuàng)叢林的明天……發(fā)自肺腑的話語(yǔ)體現(xiàn)了學(xué)員新的成長(zhǎng)與進(jìn)步。希望新員工以此次培訓(xùn)為契機(jī),在工作中鍛煉自己,在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干,將“務(wù)實(shí)高效、追求卓越”的叢林精神內(nèi)化于心,外化于行,在實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)理想的同時(shí),共筑集團(tuán)公司美好未來(lái)!

 
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