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兗礦輕合金節(jié)能降耗成果明顯

   日期:2015-02-13     瀏覽:469    評(píng)論:0    
  如何找準(zhǔn)節(jié)支點(diǎn)和降耗點(diǎn),更加有效控制成本,做到節(jié)支降耗?這個(gè)問題已經(jīng)成為兗礦集團(tuán)輕合金公司全體員工茶余飯后議論最多的話題。為全面推進(jìn)節(jié)支降耗工作,該公司積極進(jìn)行內(nèi)部挖潛,上下一心,全員參與,積極探索降本增效新途徑、新手段,取得了明顯成效。

精打細(xì)算摳效益

“模具修好了,才能減少擠壓試模次數(shù),相應(yīng)的單耗也就降低了。”模具項(xiàng)目部員工黨相旭在結(jié)束一天的工作后邊忙邊說。他細(xì)心地把修模工具整齊地收拾好,并把修模剩下的砂紙和磨損的砂輪歸放在相應(yīng)位置,“這些砂紙和砂輪還都能用,能省一點(diǎn)是一點(diǎn),沒有員工一點(diǎn)一滴的摳成本,企業(yè)就不可能一分一毫地增效益,一根鋸條、一顆螺絲釘,看起來不起眼,但累計(jì)起來就是一個(gè)驚人的數(shù)字。”他認(rèn)真地說。

員工是降本增效活動(dòng)的主力軍。為充分調(diào)動(dòng)員工參與降本增效的積極性和主動(dòng)性,輕合金公司圍繞“節(jié)支點(diǎn)和增效點(diǎn)”,開展“合理化建議征集”活動(dòng)。采取問計(jì)于民的方式,尋找當(dāng)前生產(chǎn)組織、經(jīng)營(yíng)管理等環(huán)節(jié)中影響成本效益的重點(diǎn)和難點(diǎn),通過嚴(yán)控電費(fèi)、材料費(fèi)、辦公耗材、配件消耗等關(guān)鍵指標(biāo),深化班組內(nèi)部市場(chǎng)化管理和績(jī)效考核,挖掘有利于節(jié)約挖潛、節(jié)支降耗的“金點(diǎn)子”,深挖內(nèi)潛,主動(dòng)作為,把成本管理滲透到生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理的全過程。

群策群力降消耗

“要勒緊腰帶,過緊日子,努力完成節(jié)支降耗1000萬元目標(biāo),為公司減虧止虧貢獻(xiàn)力量。只有公司發(fā)展好了,我們才能過上好日子。”該公司擠壓項(xiàng)目一部經(jīng)理高勇在班前會(huì)上勉勵(lì)大家道。

為確保工作效果,該公司把節(jié)支任務(wù)下達(dá)到了每個(gè)項(xiàng)目部。能不能完成擠壓項(xiàng)目一部節(jié)支1000萬元的任務(wù)目標(biāo),高勇心里也沒了底,但是他深深明白“省出來的就是賺的”這一硬道理。他立即組織生產(chǎn)骨干,群策群力,深挖節(jié)支降耗點(diǎn),大家就擠壓機(jī)主機(jī)地坑漏油、鋸切機(jī)定尺裝置失靈、壓料器改造、成品包裝材料內(nèi)部考核及木托改良等方面進(jìn)行了深入細(xì)致的討論,并制定了行之有效的改進(jìn)措施。同時(shí),利用班前班后會(huì),發(fā)動(dòng)全員查找節(jié)制點(diǎn)、降耗點(diǎn)和增效點(diǎn),引導(dǎo)廣大員工節(jié)約成本從小處著手,從身邊做起,有效調(diào)動(dòng)了員工參與降本增效的積極性。經(jīng)過大家的共同努力,擠壓項(xiàng)目一部查找節(jié)支點(diǎn)、降耗點(diǎn)和增效點(diǎn)共37條,逐條制定了可行性措施,明確了時(shí)間節(jié)點(diǎn)及落實(shí)責(zé)任人,全力確保任務(wù)目標(biāo)完成。

這只是輕合金公司節(jié)支降耗工作的一個(gè)縮影。為保障節(jié)支降耗工作全面推進(jìn),該公司結(jié)合實(shí)際,層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,明確了責(zé)任單位、責(zé)任人,全力確保2015年綜合成本降低6000萬元。具體從辦公場(chǎng)所能耗、生產(chǎn)運(yùn)行消耗等多方面入手,查找并制定了135項(xiàng)具體節(jié)支降耗措施,逐條進(jìn)行推敲和論證,全力堵塞生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)各環(huán)節(jié)中的“跑、冒、滴、漏”。逐步培養(yǎng)了全員節(jié)約意識(shí),使員工由“要我節(jié)約”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;我要節(jié)約”。

“干勁比原來更大了!通過查找身邊的節(jié)支點(diǎn),我們特別后悔過去的大手大腳,只有將公司當(dāng)作自己的家來經(jīng)營(yíng),企業(yè)發(fā)展才會(huì)走上快車道,企業(yè)發(fā)展了才有個(gè)人的幸福。”員工秦劍的一席話,道出了大多數(shù)員工對(duì)節(jié)支降耗工作的體會(huì)。

技術(shù)創(chuàng)新控成本

“創(chuàng)新,創(chuàng)新,唯有創(chuàng)新才是最大的生產(chǎn)力!隨著節(jié)支降耗工作的持續(xù)推進(jìn),僅靠做‘減法’降低成本的空間,逐漸在壓縮。因此還要做好‘加法’,利用技術(shù)創(chuàng)新,加強(qiáng)設(shè)備優(yōu)化改造,走創(chuàng)新創(chuàng)效之路,推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。”該公司負(fù)責(zé)人告訴筆者。據(jù)悉,該公司一直高度重視和強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新,并利用小改小革和設(shè)備優(yōu)化改造,真正憑借技術(shù)降成本,依靠創(chuàng)新增效益,使挖潛增效工作達(dá)到了事半功倍的效果。

擠壓項(xiàng)目一部因2#淬火爐西側(cè)主支架底部槽鋼焊接位置過低,2#立式淬火爐干井帶料架時(shí)高度超過槽鋼焊接最低位置約350mm。因此,備料時(shí)只能等上一爐出料后方能備料,中間空載時(shí)間近2小時(shí),造成電量浪費(fèi)。該項(xiàng)目部通過與淬火爐廠家進(jìn)行溝通確認(rèn),對(duì)2#淬火爐西側(cè)主支架底部槽鋼進(jìn)行改造上移400mm。一個(gè)簡(jiǎn)單的設(shè)備改造,就能使運(yùn)行人員在上一爐次加熱過程中,有充足時(shí)間完成對(duì)下一爐次的備料工作,并在上一爐次出料后半小時(shí)內(nèi)完成下一爐次的裝爐加熱。每次預(yù)計(jì)縮短淬火爐空載時(shí)間1.5小時(shí),減少電耗150kwh。如果按每班出入爐2次計(jì)算,每天減少900kwh,每月可減少27000kwh,預(yù)計(jì)每月節(jié)約費(fèi)用近1.8萬元,全年節(jié)省費(fèi)用22萬元。針對(duì)試模次數(shù)多,單耗居高不下的現(xiàn)狀,擠壓項(xiàng)目一部根據(jù)現(xiàn)有試模情況及訂單型材定尺情況,制定合理生產(chǎn)工藝,合理排定生產(chǎn)順序。同時(shí),針對(duì)不同模具試模,合理設(shè)置鑄錠長(zhǎng)度,試?;蛏a(chǎn)時(shí)首料使用短鑄錠引料,減少金屬投入及廢料占用。將鑄錠全部改為短錠,與2014年相比可節(jié)約近300噸鑄錠,估計(jì)每噸可節(jié)約5000元加工費(fèi),一年至少可節(jié)省約150萬元。

“這些節(jié)制點(diǎn)和增效點(diǎn)只是公司各項(xiàng)工作中的一些小點(diǎn),但做好這些‘點(diǎn)’,就能形成一條‘線’,帶動(dòng)整個(gè)‘面’。輕合金公司要實(shí)現(xiàn)壓縮6000萬元成本的控制目標(biāo),任務(wù)艱巨。只要做到人人從小處著眼,處處緊摳成本,事事從身邊做起,營(yíng)造深厚的成本控制工作氛圍,我們相信這個(gè)目標(biāo)一定能達(dá)到。”輕合金負(fù)責(zé)人對(duì)筆者堅(jiān)毅地說。
 
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